据悉，明天（10月6日，星期六）公明新三和将打造“十一”黄金周期间的首场招聘盛宴，为节后的职场回归做好充足的准备。为此，公明新三和特地邀请了以富士康科技集团、瑞声声学科技为首的大型知名企业参加明天的专场招聘会，为公明新三和在金色十月的招聘热浪中推波助澜、扬帆远航。

富士康科技集团PCEBG CSD事业处

普工（当场拍板录用）

要求：

①      数量：200名；

②      年龄：16.5-30岁；

③      身高：男163CM以上，女150CM以上；

④      携带有效身份证、毕业证（初中、高中、中专）；

⑤      裸眼视力≥0.5以上，身体健康。

待遇：

①    每周五天(40H)工作制；

②    员工标准薪资不低于700元/月（自2006年7月1日开始）；

③    标准薪资加上加班费等，月收入大约在1000-1400元；

④    加班费周一至周五按1.5倍、周六周日按2倍，法定节假日按3倍支付。

奖金：

①    年终奖；

②    持续服务奖；

③    上述奖金视集团营运绩效及个人绩效核定。

调薪：

① 试用期（1个月）满合格者转正，统一调薪；

④    每年度依据个人绩效调薪一次；

⑤    绩优个人可申请专案调薪。

吃住免费：

①    员工伙食标准为10元/天（早餐1.5元、中餐4元、晚餐4.5元）

②    早餐：面包、蛋糕、鸡蛋等主食任选二种，炒饭、炒米粉、豆浆、稀饭等自助；

中餐：二荤一素，素菜、米饭、汤为自助（原则：不可浪费）；

晚餐：二荤一素一水果，素菜、米饭、汤为自助（原则：不可浪费）。

③    周一至周五刷卡就餐，周六、日为保证部分外出员工同样享受包吃待遇，将这两天的伙食费并入薪资。

其他：

①    集团宿舍皆配备有风扇、热水、自饮饮水机等设备供员工使用；

②    免费洗衣（由专业的洗衣公司为员工洗衣）；

③    在园区外的宿舍集团提供大巴车免费接送上下班；

④    公司为员工办理工伤保险﹑医疗保险﹑养老保险；

⑤    每年举办一次摸彩晚会，最高奖金为5万元，中奖率≥20%；

⑥    园区内银行（各大银行都有设置自动取款机）/邮局/超市/医疗机构等齐全，为员工提供极大便利。

企业简介：

富士康科技集团是台湾鸿海精密工业股份有限公司1998年在深圳投资兴办的高科技企业。

产品广泛涉足电脑、通讯、消费性电子等3C产业的多个领域，并积极布局进入汽车零部件、行销通路、数字内容等产业领域，成为全球最大的计算机连接器和计算机准系统生产厂商。与INTEL、IBM、DELL、NOKIA、MOTOROLA、SONY等全球顶尖领导厂商结成长期策略联盟。

集团现拥有员工30余万人，在深圳、昆山、太原、烟台等地设有近40家全资子公司，在苏格兰、爱尔兰、捷克、美国等地设立海外制造中心及遍布全球之60余个国际分支机构。

集团成为中国大陆出口首家突破百亿美元的龙头企业，全球第一大EMS厂，连续8年入选美国《商业周刊》发布的全球信息技术公司100大排行榜，2007年跃居世界500强企业第154名。

瑞声声学科技（深圳）有限公司福永分公司

普工（当场拍板）

要求：

多名，16周岁以上，综合素质佳，年龄可适当放宽，身体健康，无传染病，视力在1.0以上，手脚灵活，利手为右手，能吃苦耐劳，安心工作，无不良行为记录。能适应做流水线、白夜班、使用镊子、适应空调环境，能适应做微型产品。

待遇：

1.公司五天八小时工作制。

2.底薪为700元，加班费按劳动法计算，试用期1个月，平时加班费为6元/小时，周六、日加班费为8元/小时。

3. 公司包住不包吃，提供吃（6元/天，含早、中、晚三餐和宵夜，在工资里扣取）。

4.公司给所有员工自入厂的第一个月开始办理社保（包括养老、工伤、住院、失业四种保险）

5.工作环境整洁，车间装有冷暖中央空调，全新的厂房、宿舍。

6.每月实发工资可达到2000左右  7.新近员工工作满一个月者，如全勤，当月可得500元（每天发放现金15元，一个礼拜发一次）额外补贴。

企业简介：

瑞声声学，American Audio Components Inc(以下简称：AAC科技股份有限公司)是一家在香港公开发行股票的上市公司，现共有员工10000余人，公司拥有三个设计中心，二个生产基地，公司总部在中国深圳市，美洲区域性总部设在美国加州，欧洲区域性总部设在德国汉堡，另外新加坡及台湾设立了销售分公司，目前公司的销售网络遍及全球各个主要市场。公司积累了十多年开发、生产和销售高性能声响器件、SMD发声器件、微型受话器、通讯扬声器、压电蜂鸣器和驻极体传声器等产品的经验。