黄汉粼处长首先代表市劳动局就业管理处向大家问好，感谢南方都市报和百韬百利广告策划有限公司对百万外来劳务工的关心，感谢他们对职介行业的关注以及对构建和谐社会的关注。他对南方都市报勇于和不良行为作斗争，敢于将黑恶势力曝光的的行为给予了高度的赞赏和肯定，说南方都市报对黑职介的曝光在一定程度上推进了职介市场的改革，对劳动部门下一步如何整顿职介市场严厉打击黑职介起到了促进作用。

在听取了与会代表的认真发言后，黄处长说十几年的现象——黑职介久打不灭其实是一种社会弊端，是市场机制的弊端。要整改职介市场目前的混乱状况，职介行业人士首先就要思考职介机构自身要作出哪些努力，并要积极思考如何开创职介行业新局面。其中，岗位信息的真假是关键，要断掉这些信息来源，端掉黑中介，应该考虑先让用人单位向政府申报岗位需求信息，再由政府转给正规合法的职介机构，供求信息畅通后，黑职介也就没有了生存土壤。

他还说，政府在加大公共就业服务宣传方面已经做出了很大努力，但是还远远不够，这是全社会的责任。政府行政管理手段也一定要有、要加强，因为作为政府部门一定要有所作为，如果无所作为的话，民众对政府的信任就会大打折扣。

最后，黄汉粼处长表示一定会将大家的意见如实向上级汇报，在短时间内拿出一套切实可行的解决整改方案，动员全社会来参与、实现并完成这项任务。

（文：刘精哲）