为了体现以人为本、公正公平的原则，也为优先公司人力资源管理，三和总经办定于5月23日在三和多功能厅举办了“会员部主管助理公开述职演讲”活动。包括董事长在内的17名三和管理人员担任比赛评委。

下午6、30，述职演讲准时开始，经过自愿报名、删选等环节，最后确定了三名业务能力和管理潜质俱佳的侯选人，她们分别来自会员服务部的聂晓燕、张素萍及营业部的段月翎，平均年龄不到23岁，是三和团队中年轻而富有朝气的生力军。三位选手进行了临时抽签决定先后顺序，主持人宣布了比赛的评分规则，主要从业务能力、语言表达、礼貌素养、演讲技巧、演讲内容、人际关系、管理潜质、工作表现、整体感觉九个方面进行评分。为确保比赛公正，实行即时评分、当场唱票的方式。三位侯选人都表现出极大的热情和自信参加此次竞选，并详细诠述了工作上如在此岗位上将进行的一系列改进设想，慷慨激昂、声情并茂的演讲赢得了现场评委和观众的阵阵掌声。最后，营业部选手段月翎以1分险胜对手，获得了会员部主管助理一职。

戴总代表公司对获胜选手表示了热烈的祝贺，同时，对参与本次比赛并有出色发挥的其他两位参选人作了充分的肯定。戴总表示：通过这次述职演讲，让管理层及同事们看到了参赛选手身上更多的闪光点和积极的进取心；公司目前业务发展迅速，正是用人之际，只要大家努力工作，还会有更多的晋升机会和空间，今后公司也会在重要岗位上双向配备人才，培养更多的基层储备力量。