招聘时间:
招聘地点:龙华三和职介所四楼D区
招聘类型:现场专展招聘
创维平面显示科技(深圳)有限公司
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1、宿舍管理员:1名
要求:女,30岁以下,高中以上,1、熟悉大型企业宿舍管理特点,有针对性地开展宿舍管理工作。 2、能够组织开展宿舍文化建设活动。能关心员工、服务意识强。 3、能组织住宿生做好个人、宿舍卫生保洁工作。 4、有相关工作经验一年以上。。
2、保安员:8名
要求:男,19-27岁,初中以上,1、身高1.72米以上,五官端正,身体素质好,无不良习惯,有保安经验或退伍军人。 2、月休3-4天,准军事化管理。 3、入职发放军被及工服,不缴扣任何押金。福利待遇: 1)标准工资+加班费包吃包住。 2)平时加班1.5倍工资,周六、周日加班2倍工资,法定假日加班3倍工资。 3)为员工购买社保(养老、住院、工伤、失业保险)、意外险。 4)按劳动法规定享有各种带薪假期及高温补贴。 5)内部发展机会多。
3、炒菜厨师:2名
要求:男,35岁以下,初中以上,1、具有3年以上深圳大型食堂实际操作经验。 2、能吃苦耐劳,具有良好的服务意识和团队精神。 3、做川、粤菜者优先。 4、购买社保(养老、住院医疗、工伤、失业等)。
4、食堂勤杂工:2名
要求:40岁以下,1、品行端正,有上进心,热衷食堂工作。 2、能吃苦耐劳,具有良好的服务意识和团队精神。 3、有相关工作经验者优先。福利待遇: 1)标准工资+加班费包吃包住。 2)平时加班1.5倍工资,周六、周日加班2倍工资,法定假日加班3倍工资。 3)员工购买社保(养老、住院、工伤、失业保险)、意外险。 4)劳动法规定享有各种带薪假期及高温补贴。 5)部发展机会多。
5、食堂切配工:2名
要求:男,35岁以下,初中以上,1、刀工熟练,形象好。有3年以上大型食堂工作经验。 2、品行端正,热衷食堂工作。
德爱电子(深圳)有限公司
德爱电子是深圳市著名的台资企业主要生产数码照相机、数码摄像机等高新科技电子产品,产品以新颖的设计和优良的品质享誉全球。十多年来,德爱扎根深圳,面向世界,稳步发展,目前厂区面积已达十万平方米,有员工3000多人,拥有先前的生产线和高素质的研发队伍,公司净资产近两个亿。 德爱在发展过程中重视工业生产与自然环境的协调发展,十万平方米的工厂,有五万多平方米的绿化,人文景观和休闲设施具全,是真正的花园式工厂。 一家企业的健康成长,离不开完善的管理制度。德爱不但有自己的科学化管理方式,更有丰富的企业文化建设:《德爱风采》深受社会好评丰富多彩的娱乐活动,让德爱上下其乐融融,充分沟通,德爱的企业文化不但丰富了员工的业余生活,而且增强了员工对公司的价值认同感,有利于员工对公司战略目标和各项制度的理解和支持。5000员工能和公司的领导保持思想的统一,这是德爱电子持续发展的动力核心,也是德爱引以为豪的、以人为本的管理成果。 德爱人认为,人才是企业核心竞争力的重要组成部分,创新和品质是任何一家企业都在追求的,聘用最好的人才,给人才最好的待遇,让人才最好的发挥,是企业不断创新的根基。德爱的人力资源部门为德爱的发展提供了有力的人员保障,为企业做出了卓越的贡献。.
1、电工:2名
要求:男,20-30岁,中专以上,工厂工作经验,有电工操作证.有對大型中央空調維修、保養經驗。
2、火花机师傅:1名
要求:女,初中以上,1.2年以上工作经验,识看模具图.
3、女保安:2名
要求:女,高中以上,身高在1.6米以上,形象气质佳,头脑灵活.
4、邦定工程師:1名
要求:男,25-35岁,大专以上,1、年齡在25歲以上。 2、從事邦定工作三年以上經驗,對邦定工藝流程熟悉。 3、熟練AB520、AB559A機型的維護及保養。 4、參加過ASM公司培訓優先考慮。
5、調油助理技朮員:4名
要求:20-30岁,中专以上,1.中專以上學歷,兩年以上相關工作經驗 2.主要負責基本油漆顏色調配、開油等。
6、(助理技朮員)相機研發保証部:1名
要求:18-30岁,中专以上,一年以上相關工作以驗。
7、測試助理工程師(設計品質保証部):1名
要求:25-35岁,大专以上,电子、机構、光学或计算器相关专业,一年以上电子产品测试相关工作经验,英语良好。
8、仓储部仓库主管:1名
要求:25-35岁,大专以上,1.三年以上仓库管理相关工作经验.
9、采購工程(相機采購部):1名
要求:25-45岁,中专以上,性別不限,25-45歲,中專(含)以上學歷,二年以上相關工作經驗,懂英文,日文,能看懂相關日語資料。
10、樣品組長(手表研發部):1名
要求:25-35岁,中专以上,熟悉ERP系統﹔熟練操作電腦。具有生管﹑制造﹑工程等相關工作經驗優先。思路清晰﹐工作認真深入﹐溝通協調能力強﹐身體健康﹐為人正直熱情﹐能承受較大工作壓力。
11、男保安:6名
要求:男,高中以上,一年以上大型工厂相关工作经验,持真实有效証件(身份証、毕业証、退伍証)。
12、工模部(制模課長):1名
要求:男,25-35岁,大专以上,模具或機械制造專業,三年以上做模經驗及實際管理經驗,熟練掌握各種制模軟件。
13、制造部組長:2名
要求:20-30岁,高中以上,有現場生產管理經驗和物料管理經驗組長各一名。經驗丰富者優先。
14、(測試技朮員)設計品質保証部:1名
要求:18-30岁,高中以上,機電類或計算機相關專業,1年或以上相關電子產品的檢驗或測試工作經驗,會操作辦公軟件。
15、樣品制作員(研發部):1名
要求:18岁以上,高中以上,1.根據工作單、配色表、BOM表、后蓋圖稿、包裝資料等相關資訊加工、組裝樣品 2.根據檢驗規范進行樣品檢驗、確保符合品質要求 3.有品管工作經驗者優先.
16、SMT生产组长:1名
要求:20-30岁,高中以上,电子类或管理相关专业,三年以上SMT生产现场管理经验,能按计划安排生产、跟踪监督品质,与各方面协调关系。
17、光刻师傅:2名
要求:中专以上,两年以上工作经验,使用过泰德机器者优先。
18、内控稽核主办员:1名
要求:25-35岁,大专以上,1、两年以上内部稽核(審計)经验﹔ 2、熟悉大中生产型外資企业生产模式及内部运作﹔ 3、熟悉ERP系统﹔ 4、熟悉上市公司九大循环及各控制点。。