东莞市晨曦齿轮有限公司诚聘 

公司简介：

我司成立于2009年，属于中外合资企业，专业制造精密微型减速器和齿轮，现诚聘：

行政主管1名（待遇面议）

要求：5年以上相关工作经验，3年以上人力资源经理工作经验，有外企或教育培训行业从业经验优先；对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

初级技术员多名（待遇面议）

   要求：男，18-35岁，中专以上文化（机械一体化、机械自动化等机械类中专以上学历），有五金机械厂相关工作经验，懂使用量具（千分尺及卡尺），能看懂图纸。

机械工程师1名（待遇面议）

要求：30-50岁，机械设计与制造，机械设备或机电一体化专业等（有多年机械设计经验也可）5年以上独立非标自动化设备工作经验开发，熟悉非标自动化设备流程,见识广泛,思维敏睿；有一定抗压能力、责任心强、团队意识强﹐求知欲及学习能力强，善于沟通及合作,有一定管理技巧；熟练使用SolidWorks、Pro/E、INVENTOR、CAD等机械设计应用软件；熟练使用SolidWorks、Pro/E、INVENTOR、CAD等机械设计应用软件； 

保安1名（待遇面议）

要求：限男性，35-45岁，初中以上文化，身体健康，能吃苦耐劳，有责任心，服从公司领导安排，无不良嗜好，有工厂保安经验，稳定性强，退伍军人更佳。

仓管员1名（待遇面议）

要求：女，20-35岁，有仓库管理工作经验，熟练操作Office、EXCL等办公软件，工作细致、认真、有责任心、有较强的沟通能力，数字概念强。

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