岁月有缘之三和征文大赛来稿选登（1）

情系三和，今生有缘！

作者：邵传平    鸿利光电

一九九八年九月我入职东莞虎门一家台资电子厂，职务实习稽核员，从此开始接触到当时风靡全球的ISO9001：1994质量管理体系，那个时候兴趣盎然的投入大量时间去主动学习公司内部提供的相关ISO9001质量管理体系的基本知识，还整整手抄了一本ISO9001：1994质量管理体系-要求标准.

二零零零年我转战深圳，第一次走进三和人才市场。我当时在三和人才市场现场应聘一个体系工程师岗位，与招聘人员谈得很融洽，现场招聘人员就觉得我很适合这个岗位，但是，当招聘人员要求我提供内审员证书的时候，我却拿不出来了，因为我并没有去参加内审员培训及考核拿证书，因此，这个内审员证书成了我职业的第一道壁垒，让我这次本来胜券在握的工作失之交臂，我也第一次深深体会到内审员证书的重要性！

经过第一次在三和人才市场的应聘风波，我在后来的质量管理工作生涯中都保持参加各类新版管理体系的培训、考核、获得内审员证书这一系列的体系修炼，虽然从2000年至2012年并没有从事体系专职工作，但是，一直是在从事质量管理工作，又因为长期关注三和集团，所以，我一直坚持参加三和集团各类管理体系的学习培训及获得相应内审员证书的初心延续至今，刻骨铭心。

到了2012年后我开始从事体系专职工作，这样就让我更加亲近三和集团了，2015年底因我任职的深圳市斯迈得半导体有限公司要与多家知名企业建立业务关系而提出了新体系推行需求，一下子急需在2016年度导入EICC、QC080000、OHSAS18001三个新管理体系，在这紧急关头，我第一时间就想到了三和集团，立马找到三和集团管理顾问机构的王勇老师及张静静老师沟通协商辅导三体系事宜，功夫不负有心人，在三和集团管理顾问机构的精心培训辅导下，我任职的公司在2016年度顺利通过了EICC、QC080000、OHSAS18001三体系的认证审核，并获得证书，也因此羸得多家重要客户的业务合作。

随着新大客户导入及产能扩充，我们的江西鸿利光电新公司在南昌国家级赣江新区于2016年7月正式投入使用，急需导入质量环境管理体系，虽然我人在深圳公司，但是南昌新公司的体系工作还是由我负责，有了与三和的成功合作，我信心百倍的继续牵手三和，并安排南昌新公司的体系对接窗口与三和的张静静老师取得联系，就这样水到渠成的达成共识，三和集团的顾问辅导业务也从我们公司的深圳需求延伸至南昌需求，完美实现同一公司异地跨省新版体系辅导工作，使得我们南昌新公司在极短时间顺利通过ISO9001：2015、ISO14001：2015国际新版标准的认证并获得证书！

随着ISO9001：2015、ISO14001：2015、IATF16949：2016一系列新版国际标准的出炉，我们公司接下来将与时俱进继续联姻三和推行各个新版本体系，有了三和集团这个坚实后盾，有了与三和集团的一次又一次的成功合作，让我倍感欣慰多年前的三和之缘，也正是三和陪伴我的职业生涯，一路走来，春暖花开！

情系三和，今生有缘！

二零零零闯深圳，三和人才市场进。

现场招聘内审员，面试岗位很适应。

公司要求内审证，当场就被将一军。

胜券在握好工作，功亏证书没能成。

此次风波动了心，牢记证书重要性。

三和集团去学习，体系培训且拿证。

质量管理十二春，终成专职体系人。

职业需要多教育，三和集团伴我行。

二零一五客户群，全面体系要推行。

EICC、QC080000, 二零一六齐上阵。

紧急关头三和询，达成共识协议定。

三和集团师资强，管理落地重执行。

兢兢业业做顾问，三和集团资历深。

顺利通过三体系，感谢三和敬业心。

短短六月共奋进，三和顾问尽倾情。

体系证书手中握，知名企业订单勤。

公司订单大引进，产业扩大南昌城。

江西鸿利已投产，急需导入体系群。

有您三和作后盾，新版体系有信心。

质量环境双体系，牵手三和继续行。

深圳南昌航空升，三和跨省异地情。

全心全意做辅导，体系审核皆获证。

时光荏苒几度春，情系三和为伴君。

精诚合作共成长，今生有缘三和人。

（注：以上为三和征文比赛参赛作品；投稿截止日期为7月18日，欢迎有缘三和的各界朋友来函赐稿、共述往事）

延伸阅读

“岁月有缘——讲述我与三和的故事”征文比赛活动方案

背 景：
    为迎接三和集团迈向25周年辉煌里程，弘扬和者筑善、持中守正的“和文化”精神，感恩员工、顾客及社会各界对三和的多年来的鼎力支持和包容赞誉，缅怀过去、展望未来；兹定于2017年5月3日至6月15日举办“岁月有缘——讲述我与三和的故事”征文比赛，面向集团内、外分别征稿；为集团内部逾万名正式职员及派遣员工群体；以及与三和结缘的企业客户、求职者及关心三和成长的社会各界人士提供一个展示文采及信息互动的平台，增加各方对“和文化”建设的参与度，提升集团的社会影响力及品牌美誉度。活动后期，本届征文比赛中的优秀原创作品将由主办方汇编整理成文集，并推荐刊登到深圳主流媒体杂志及互联网传播平台。岁月更迭，然文字落笔成香，成为永恒！我们诚邀每一位有缘的你赐稿参赛，共襄雅事！活动细则安排如下： 

1、 活动主题：
“岁月有缘——讲述我与三和的故事”
2、 活动时间：
2017年5月3日—2017年7月18日，征文截稿日期为2017年7月18日
3、 参加人员：
集团全体在职员工、派遣员工、曾任职员工；企业客户、求职者及社会各界结缘人士；
四、征文内容范围：
主题（一）结合三和集团历年来取得的辉煌成就和企业文化，围绕企业发展和个人成长的典型事迹、案例，讲述对企业发展与个人成长关系的认识和理解。
主题（二）讲述个人在三和感受到的压力与动力、光荣与梦想，展现积极向上的职场氛围和丰富多彩的职业生活。
主题（三）讲述曾经与三和结缘的各种有趣的、值得怀念故事！如在三和求职的小故事、与三和缔结合作过程中对三和的哪些人或事留下了深刻印象等；
五、投稿要求
1、本次征文题目自拟，题材不限，字数1000字以上。
2、征文内容要求主题突出、鲜明生动，应征稿件必须为原创作品，否则取消其参赛资格。
3、作品格式：标题字体为小一号黑体，正文字体为小四号宋体。征文标题下方注明“作者姓名、所在单位（部门）、联系方式”。
4、集团内部要求每个子公司积极动员参与，投稿量不少于2篇。
六、投稿程序
征文作者投稿至所在单位（部门），由各单位（部门）统一汇总后，交到集团人力资源办公室文主任处。
七、奖项设置：
? 特等奖 1名 著名书法家施恩波老师的书画墨宝作品一幅及现金奖3000元并将征文刊登于当天报刊；
? 一等奖 2名 现金1500元；
? 二等奖 5名 现金1000元；
? 三等奖10名 现金500元；
? 优秀征文奖 二十名 悬浮七彩蓝牙音响(价值四百元）； 
? 入围奖 五十名 青花瓷磁悬浮盆栽（价值二百元);
注：以上各项奖项内部员工所占比例原则上不超过50%。
八、评奖办法
截稿后，三和集团成立评审小组，对征集的作品进行初评工作。初评结束后，将邀请有关方面的专家组成征文活动评审委员会，对征文进行评审，评出相应奖项。 

                                                                                                                                                                     三和集团办公室
                                                                                                                                                        二0一七年四月二十五日