6月13日，龙华三和公益讲座开课啦。随着中国经济的快速增长，越来越多的企业在努力的提升企业的职业化，此时，员工的职业化成为成为企业职业化的一道门槛。为了帮助更多的求职朋友，进一步了解职场、适应职场，以及员工的职业化。龙华三和人力资源部陈主任开始了第一讲：员工成长必杀技——职业化训练。

     首先陈主任就强调了：态度决定一切

     职业化的态度是做好工作的第一步。态度决定一切，职场中，工作态度决定了职业生涯的发展，决定了事业发展的成败。不同的态度会带来截然不同的接货。积极乐观的态度可以激发工作的潜能，创造更大的价值，心情的愉悦可以克服工作中的种种困难，可以有效的完成工作中的各项任务。

     在强调态度之后，就是要提升职业意识了，因为职业意识是人们对职业劳动的认识、评价、情感和态度等心理成分的综合反映，是支配和调控全部职业行为和职业活动的调节器，它包括创新意识、竞争意识、协作意识和奉献意识等方面。职业意识是职业道德、职业操守、职业行为等职业要素的总和。

     随后陈主任还例举出职业选手与业余选手的四大不同之处：

     1、态度上业余选手：做事马虎，漏洞百出；职业选手：做事认真，少有差错。 2、专业上业余选手：以业为乐，浅尝辄止；职业选手：以业为生，永无止境。 3、商业行为上业余选手：以自我为中心，有自恋情结；职业选手：以客户为中心，有商人思维。 4、敬业上业余选手：消磨时光，碌碌无为；职业选手：惜时如金，日夜兼程。

     最后要谈到的就是职业化的修养。

     1、多用价值吸引人，少用命令强迫人； 2、不要试图拉拢别人，要用帮助赢得尊重； 3、遇到困难讲出来，不要封闭自己的心灵； 4、对人对事的评价要公开，不要私下议论人与事； 5、每个人都是优秀的，不要认为你是无法替代的。

     通过这次的公益讲座，很多求职朋友对职业化的概念都有了自己的理解，陈主任就是希望通过这种公益讲座的方式，让更多的求职朋友在日后的职业生涯中都不断的从各个方面来提升自己。