据悉，深圳知名企业慧通商务公司将于
招聘职位：
1.补焊工：4名
要求：女，25岁以下，初中/高中/中专(含二年制)，秀初中生要求具有两年以上焊接相关工作经验。无色盲；（矫正）视力1.0。
2.SMT编程员：3名
要求：28岁以下，大专(三年制统招) 计算机、机电、电子类专业，有2年以上SMT现场工作经验，熟悉SMT贴片机程序编制，熟悉SMT贴片机工作原理，电脑使用熟练，有西门子和环球机器操作经验者优先。
3.SMT技术员：2名
要求：28岁以下，大专(三年制统招)，其它专业要求3年以上相关工作经验。
4.波峰焊设备技术员：3名
要求：男，28岁以下，大专(三年制统招)机械/机电/电子专业，1年以上焊接设备操作、维护经验（波峰焊优选），熟悉焊接设备基本原理与调试。
5.质量技术员：2名
要求：28岁以下，大专(三年制统招)，设备知识。为人诚实正直、具有服务精神和合作精神、工作主动性好、监控能力强。
6.调测工艺技术员：1名
要求：28岁以下，大专(三年制统招) 电子、计算机、通信等相关专业，一年以上电子产品测试或维修等相关工作经验。较熟悉模拟电路、数字电路或射频电路，协作意识好，责任心强，思路较清晰，沟通协调能力较强。
7.维修工：3名
要求：28岁以下，大专(三年制)，有一年以上电路板维修工作经验；数电模电基础扎实；熟练使用常用维修工具、仪器。
8.文档管理员：5名
要求：28岁以下，大专(三年制)，相关合同,文档管理经验,工作认真,细致,做事认真、塌实，有良好的应变能力和沟通协调能力.
9.物料员：3名
要求：26岁以下，中专(三年制)，电子类专业，有仓储管理经验，踏实，服从安排；能吃苦耐劳；盲色弱不可；娇正视力1.1。
10.IQC(机械）：2名
要求：女，28岁以下，大专(三年制统招)，大中型企业、外资、台资、港资企业工作经验者优先。无色盲色弱,裸眼视力1.0以上.
11.文员1：5名
要求：女，27岁以下，大专，有编辑排版经验有一定的英语基础，英语专业的优先考虑。打字60字/分以上，熟练使用OFFICE软件，了解复印机、传真、打印机的基本使用。踏实稳重、吃苦耐劳;认真负责、细心;学习能力强。
12.文员2：20名
要求：女，24岁以下，高中/中专(含二年制)，表达沟流畅,形象气质佳,言谈举止大方得体,有半年文职经验即可.
13.会计文员：5名
要求：女，25岁以下，高中/中专/大专(含二年制)，对文职类工作感兴趣.
14.合同管理员：1名
要求：28岁以下，大专(三年制) 全日制（3年制）大专学历，电子，通信，外贸,英语专业；相关合同,文档管理经验,英语口语较好，工作认真,细致；做事认真、塌实，有良好的应变能力和沟通协调能力；
15.统计员：1名
要求：28岁以下，大专(三年制统招) 一年以上统计、财会工作经验.工作细心，认真，责任心强。
16.产品合同处理员：1名
要求：25岁以下，中专(三年制) 熟悉计算机操作；有相关计划、物控工作经验；有一定的英语基础或CET-4级以上。素质较佳的应届生可考虑。
企业简介：
深圳慧通商务有限公司于2004年6月成立，总部位于深圳市坂田华为基地，是一家实力雄厚、经营项目多元化的综合性企业。
公司目前业务遍及国内各主要省会城市，在香港、北京、上海等地设有分支机构，并培养了一批立足于客户、具有开拓创新精神的技术和管理精英，可快速响应信息行业多变的、多元化的商业服务需求。我们的主要业务之一是从事高科技人才合作，依托华为公司强大的研发平台及CMM5开发流程，长期为华为公司提供软硬件开发、网络服务及其相关技术服务。与华为技术有限公司、华为终端、海思半导体、华为3COM等知名企业保持着紧密的战略合作关系。
目前公司员工12000余人，其中研发员工5000余人从事软硬件研发及IT服务工作（90%以上是本科以上学历），大部分都是来自全国各大知名院校及业界的技术研发精英。
公司不仅在内部建立了完备的培训体系和任职晋升体系，更为重要的是建立了优秀慧通员工推荐到华为的人才输送机制，每年都会有一定比例的优秀慧通员工通过该渠道进入华为，为优秀的慧通员工提供了更为坚实的成长舞台。
公司相关福利待遇：
◆薪资：大专类岗位在2000---3500元，大专类以下1200-2500元；
◆食宿自理（公司设有餐厅，可以提供住宿信息）；
◆工作时间：每周5天工作制，加班视生产需求安排，加班费另算；
◆福利：员工从入职日起参加养老、失业、工伤、医疗保险，享有公司规定的其他福利。
目前工作地点：
◆ 龙岗区坂田华为基地；
◆ 龙岗区坂田下雪华为基地；
◆ 宝安区石岩南岗工业区华为基地；
◆ 南山区科技园华为基地
