项目背景: 大型呼叫中心线坐席招聘

1.岗位要求：银行坐席专业、电话销售专员。

2.需求量：长期合作人才供应，每月需求量在20-50人左右。

解决方案

1.招聘：专业的项目招聘团队，精准性人才筛选匹配，集中资源优势，快速到岗。

2.线下资源：三和人才连锁招聘机构“会员+招聘信息报+三和简历库”。

3.线上资源：三和人才招聘网，三和ERP系统及行业外部资源整合。

4.服务人员：长达5年行业招聘经验，精通招聘技能。

为客户提供的价值

1.节省大量招聘时间成本，人才的及时补充到位，人才的匹配精准，人员的稳定，精准高效。

2.提升企业的人才质量，企业更具有市场竞争力，为企业抢占市场赢得了大量的时间。