聚焦丨深圳人注意!2月起,这些新规将影响你我的生活
资讯来源:中国三和招聘网    发布时间:2017-02-09 13:46    被浏览次数:1419

进入2月,

深圳和全国又有一批新规要实施,

我们的生活又将发生哪些改变?

一起来看看吧↓↓↓


2月起,深圳女性可以请“姨妈假”啦!

广东省于昨天起正式实施《广东省实施〈女职工劳动保护特别规定〉办法》(以下简称“办法”)!《办法》对月经期孕期产假哺乳期等一系列女性特殊时期,作出详细规定保护,还有更年期、性骚扰等保护措施。



《办法》适用于本省行政区域内国家机关、企业、事业单位、社会团体、个体经济组织以及其他社会组织等用人单位女职工的劳动保护。


来看看本次的《办法》

有哪些对女职工保护的重要规定吧~

01

月经期应安排适当休息


《办法》提出,从事连续 4 个小时以上立位作业的女职工,月经期间经本人申请,用人单位应当为其安排适当的工间休息用人单位每月可以向女职工发放必要的卫生用品或者劳动保护卫生费。


看点

02

怀孕7个月以上每天可休息1小时


《办法》还规定,女职工怀孕期间,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的岗位。经诊断确需保胎休息的,保胎休息时间按病假处理。女职工怀孕 7 个月以上的,每天安排 1 小时工间休息,视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资,并不得安排其延长工作时间或者从事夜班劳动对从事立位作业的女职工,还应在其工作场所设休息座位。女职工产前检查的所需时间视同其正常劳动,并支付正常工作时间的工资。


看点

03

企业应每天安排1小时哺乳时间


《办法》规定,女职工产假期满,确有实际困难的,经本人申请,用人单位批准,可以请哺乳假至婴儿 1 周岁。哺乳假期间的工资待遇由双方协商决定。对哺乳未满 1 周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。


用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排 1 小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳 1 个婴儿每天增加 1 小时哺乳时间。


哺乳时间和在本单位内为哺乳往返途中的时间,视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资。女职工比较多的用人单位应当根据女职工的需要,配备女职工卫生室、孕妇休息室、哺乳室等设施。


看点

04

更年期女职工企业减轻其劳动量


《办法》还规定,女职工经二级以上医疗机构确诊为更年期综合征,且不适应原劳动岗位的,经本人申请,用人单位应当适当减轻其劳动量,或者协商安排其他合适的岗位。


用人单位可以每 1 至 2 年组织女职工进行一次妇科疾病检查,鼓励有条件的用人单位定期组织女职工进行乳腺癌、宫颈癌筛查。


看点

05

用人单位应及时处理性骚扰


《办法》还对职场"性骚扰"作出规定:女职工在劳动场所受到性骚扰,向用人单位反映或者投诉的,用人单位应当及时处理,并依法保护女职工的个人隐私。


以后女同胞们再也不用带着姨妈忍痛上班了!

生孩子后也有更多的时间去呵护宝宝了!



电信业务用户签入网协议必须实名


2月1日起,工信部发布的《工业和信息化部关于规范电信服务协议有关事项的通知》开始施行。


《通知》要求电信业务经营者与用户订立入网协议时,应要求用户出示有效身份证件、提供真实身份信息并进行查验,对身份不明或拒绝身份查验的,不得提供服务。此外,电信业务经营者在为用户开通包月付费或需要用户支付功能费的服务项目时,应征得用户同意。


深圳失业登记新规实施 办理流程更便捷

2月1日起,新修订的《深圳市失业登记管理办法》正式实施。以后办理失业登记将更加便捷,深圳市失业人员可在全市任何一个街道公共就业服务机构提出失业登记申请。



看点

01

取消部分纸质材料 失业登记可就近办理

新《办法》对办理流程进行了优化,并根据信息化建设进展删减了部分需要提交的纸质材料,办理失业登记将更便捷:


1、新《办法》实施后,失业人员不再必须去户籍所在街道申办失业登记,而是可以就近就便在全市任一街道公共就业服务机构提出失业登记申请;


2、在申办材料方面,新《办法》不再要求提供社保卡;


3、从事个体经营、开办私营企业或民办非企业的停业人员办理失业登记,也不必再提供工商行政部门或民政部门出具的停业证明;


4、灵活就业人员中断(终止)就业办理失业登记,不需提供中断(终止)就业的相关材料或就业登记终止手续证明。


看点

02

判断灵活就业人员怎样才算中断就业,有了客观标准

据悉,根据我国《劳动合同法》和《社会保险法》的相关规定,以及广东省相关文件精神,只有在就业状态下才允许缴交职工养老保险,即正在正常缴交职工养老保险视为就业状态,这与深圳市已经实施的“就业登记和社保登记合二为一”的做法是一致的。


因此,新《办法》依法将停止缴交职工养老保险作为灵活就业人员中断就业的客观判断标准,为量化操作提供了政策依据,有助于消除办事误解和矛盾。


2月起,食品安全更有保障!



《食品补充检验方法工作规定》2月1日起正式实施。食品补充检验方法是指食品(含保健品)安全风险监测、案件稽查、事故调查、应急处置等工作中采用的非食品安全标准检验方法。食品检验机构可以采用食品补充检验方法对涉案食品进行检验,其结果可以作为定罪量刑的参考。


2月1日起,深圳医保两定机构每月首5个工作日集中受理

深圳市人社局之前出台了《深圳市社会医疗保险定点医疗机构管理办法》和《深圳市社会医疗保险定点零售药店管理办法》,于2017年2月1日起正式实施。


民办非企业的停业人员办理失业登记,也不必再提供工商行政部门或民政部门出具的停业证明;灵活就业人员中断(终止)就业办理失业登记,不需提供中断(终止)就业的相关材料或就业登记终止手续证明。


医药机构可以通过部门间信息联网方式核证的进展情况,相应减少部分证件尤其是原件的提交以便利医药机构申请,提高办事服务效率。两定机构原则上每月新增一批。市社保机构采取每月首5个工作日集中受理申请的做法,经过资料核对、公示、服务协议签订等简单流程,缩短了经办时间。


深圳机场候车区可免费停15分钟

全国首条机场网约车上客通道于1月20日在深圳机场实施,并于2月1日起正式执法。据介绍,位于P3社会停车场东侧的网约车临时停候区共有65个车位,叫车乘客未到达时,网约车司机可在此区免费停15分钟短暂候客,超过规定时间则将按P3停车场收费标准计费。



网约车专用上客通道则在P3停车场中部、临近公交车道处,用于网约车接客及乘客在此上车。


广东:2月1日起,加强“无障碍环境”建设

广东省人民政府近日印发了《广东省无障碍环境建设管理规定》,规定于今年2月1日起施行。新规的内容更具体、丰富,从无障碍设施建设与管理、无障碍信息交流、无障碍服务等多方面进行了规定,致力于为残疾人、孕妇和儿童等社会成员平等参与社会生活创造无障碍环境, 。


新规提出,无障碍环境建设发展规划应当纳入国民经济和社会发展规划以及城乡规划。编制无障碍环境建设发展规划,应当征求残疾人组织、老年人组织等社会组织的意见。无障碍设施工程应当与主体工程同步设计、施工、验收和投入使用。对应当设计无障碍设施而未设计的,施工图设计文件审查机构不予通过文件审查。


新规还提出,城市主要道路、主要商业区、大型居住区的人行天桥和人行地下通道,应当按照无障碍设施工程建设标准配备无障碍设施;盲道铺设应当连续,并避开树木(穴)、电线杆等障碍物。


此外,新规还注重加强无障碍服务。规定指出,报警求助、火警、医疗急救、交通事故等紧急呼叫系统应当具备文字信息报送、文字呼叫功能,方便听力、言语障碍者报警、呼救。新规还对各方的法律责任进行了明确。


别搜了!以后你在淘宝上买不到苹果充值卡啦



淘宝官方发布公告,规定从2017年2月1日起,禁止在淘宝上发布和销售苹果App Store充值卡。淘宝出台该决定主要是因为长期以来App Store充值卡售卖不规范导致,包括假卡、黑卡盛行,许多买家购买后反馈无法使用,造成交易纠纷。


财险费率进入精准监管期



《财产保险公司产品费率厘定指引》2月1日起实施。《指引》明确,财产保险公司产品费率厘定不得因费率过高而获得与其承保风险不相称的超额利润,不得在费率结构中设置与其所提供服务不相符的高额费用水平。费率水平应与被保险人和保险标的的风险特征相匹配,且不得根据风险特征以外的因素作出歧视性的费率安排。


这样看来,

2月要实施的新规还不少呢!

哪项规定会影响到你呢?



来源:人民日报、深圳本地宝、深圳人社

整理发布:三和招聘网

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