深圳都市报讯称今年8月1日起，深圳市将全面推进针对前海、蛇口自贸区的16项出入境政策措施，其中，允许外籍和港澳台高层次人才聘雇外籍家政服务人员， 领中国“绿卡”试点积分制。

　　 16项便利政策出台

　　 为支持前海、蛇口自贸区创新发展，建立与国际接轨的市场化人才评价机制，为外籍高层次人才和创新创业人才来深发展，激励外籍华人来深创新创业提供极大的便利。我市公安出入境部门推出16项出入境政策措施，为外籍高层次人才和创新创业人才提供出入境和停居留便利。深圳市公安局出入境管理处副处长聂焱波告诉记者，在深圳常住的2.6万外国人将受益。

　　 新推的16项出入境政策措施中，针对我市来讲，6项适用于前海、蛇口自贸区，10项适用于全市（也适用于前海、蛇口自贸区）。16项出入境政策的主要内容是：简化前海、蛇口自贸区认定人才申请永久居留手续，加快审批进程等，三个机场实施部分国家人员144小时过境免签并实现广东陆、海、空港口岸过境免签政策联动等。

　　 领中国“绿卡” 试点积分制

　　 2004年8月15日，《外国人在中国永久居留审批管理办法》的正式颁布，标志着中国“绿卡”制度的正式实施，但是外籍人员想获得一张中国“绿卡”可不简单，“绿卡”大部分都是针对外籍高层次人才，或者外籍投资人，普通外籍人员需在粤生活满4年，且需要收入水平达到一定标准，经单位推荐才有可能，难度比较大。

　　 此次新政策中提出了积分制，只要达到一定分值，就可以申请中国“绿卡”，给了外籍人员新的选择。

　　 除此之外，广东省现行的51国人员在广州白云国际机场72小时过境免签范围进一步扩大，入境口岸从白云机场空港口岸扩大至深圳宝安机场、揭阳潮汕机场空港口岸，免签期间活动范围限于广东省行政区域，停留时限从72小时延长至144小时。深圳宝安机场成为144小时过境免签口岸对于深圳与国际接轨意义重大。还有，广东省内已获得在华永久居留资格或工作类居留许可的外籍高层次人才及港澳台高层次人才，提供个人担保和雇佣合同，可以为其聘雇的外籍家政服务人员申请相应期限的许私人事务类居留可。

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